БЕСПЛАТНАЯ ЮРКОНСУЛЬТАЦИЯ

8800 3339483 доб. 826

Главная Образцы формы бланки формуляры документов

Заявление о смене директора

После более менее удачных хождений в инете Вы решили понять Заявление о смене директора. В интернете можно разыскать довольно много примеров. Как выбрать реальный и такой который сгодится к конкретной ситуации. Существуют обычные правила. Изучите источник заявления. Квалификация журналиста, который выложил шаблон покажет качество образца. Полезным станет когда он был напечатан. Давно пропечатанные формуляры мало доставят удовольствия. Есть вопрос на какой территории возможно было применять. Не все, что опубликовано в справочниках универсально. Для облегчения разыщите еще несколько похожих.

Заявление о смене директора

Смена руководителя коммерческой или производственной организации подразумевает написание заявления об увольнении со стороны прежнего руководителя и подачу заявления о приеме (назначении, избрании на должность) на работу нового кандидата. В обоих случаях заявления пишутся на имя действующего генерального директора, в то время как непосредственно приемом нового сотрудника и увольнением старого руководителя ОАО или ООО занимается общее собрание участников общества.

В некоторых случаях Устав Общества может наделять правом принимать и увольнять директора Совет директоров или наблюдательный совет. Также подобным правом может наделяться собственник имущества или уполномоченное на совершение подобных действий лицо. Таким образом, подавать генеральному директору заявление о смене директора необходимо на адрес собственника имущества, собрания участников (акционеров), либо в другой руководящий орган согласно применяемой организационно-правовой структуре компании.

Заявление по форме р14001: образец

Наиболее распространена ситуация, когда увольняемый директор является выходящим из Общества участником. В таком случае остальные участники должны решить вопрос его доли, то есть распорядиться ею на своё усмотрение. При этом следует выплатить освобожденному от обязанностей директору стоимость его доли, после чего юридически оформить (зарегистрировать) изменения в ООО. Сделать это поможет заявление о выходе участника, составленное по форме р14001. Его структура такова:

  • титульный лист – для его заполнения берется информация из выписки из ЕГРЮЛ, то есть все сведения о юридическом лице
  • лист В – участники, являющиеся российскими юридическими лицами
  • лист Г – участники, являющиеся иностранными юридическими лицами
  • лист Д – участники, являющиеся физическими лицами
  • лист З – здесь вносятся сведения, касающиеся перехода доли – сначала целиком к обществу, а после, распределенной, – между оставшимися участниками. Необходимо понимать, что доля вышедшего должна перейти к обществу, после чего пропорционально распределена среди оставшихся совладельцев организации. Здесь же следует указать величину доли, то есть ее полную стоимость
  • сведения о заявителе – данные, реквизиты и контакты заявителя
  • Скачать образец заполнения заявления о смене директора по форме р14001 можно на нашем сайте.

    Нюансы заполнения формы р14001

    Особую важность при составлении данного заявления приобретает точное указание всех произошедших изменений, которые были вызваны выходом одного участника из состава участников Общества. При этом покинуть ООО может как физическое лицо (непосредственно генеральный директор), российская компания (юридическое лицо), имеющая долю в ООО или компания российская – 50%. В любом случае заявителем будет выступать руководитель организации. Помимо заявления р14001 в регистрирующий орган также подается протокол Собрания о выходе из состава участников Общества.

    Заявление о смене директора

    Заявлением о смене директора называется официальное обращение нескольких лиц или одного гражданина к должностному лицу, в государственный орган, администрацию учреждения или орган местного самоуправления в отношении смены директора. Заявление, в отличие от жалобы, не связано с нарушением его законных интересов и прав и не содержит просьбы устранить таковое нарушение, а направлено исключительно на реализацию интересов и прав заявителя или устранение каких-либо недостатков в работе предприятий, организаций, учреждений. 3аявления можно подать и в устной, и в письменной форме. Порядок их рассмотрения аналогичен тому, как рассматриваются жалобы.

    Образец заявления о смене директора

    Если директор не способен продолжать исполнять служебные обязанности, со стоящими перед ним задачами не справляется, его не устраивает заработная плата или он для профессионального роста уходит из компании, можно принять решение о смене руководителя. Данное решение необходимо отразить документально: нужно провести общее собрание участников предприятия и составить протокол.

    Учредители должны назначить ответственного за сбор пакета документов для предоставления в налоговую инспекцию. В пакет входит обязательно и заявление о смене директора (форма 14001). Законодательство четко не определяет, кто должен быть заявителем. Заявитель на практике определяется местным органом налоговой инспекцией или органом, где происходит смена директора.

    Подать в ИФНС документы на смену директора нужно в течение трех рабочих дней от принятия решения о смене директора.

    Нужно предоставить такие документы:

    — выписка из ЕГРЮЛ;

    — копии учредительных документов, свидетельство о регистрации компании;

    — копии паспортов учредителей физических лиц;

    — свидетельство о постановке на налоговый государственный учет;

    — копии паспортов и номера ИНН нового и прежнего директоров.

    Заявление о смене директора

    Смена руководителя коммерческой или производственной организации подразумевает написание заявления об увольнении со стороны прежнего руководителя и подачу заявления о приеме (назначении, избрании на должность) на работу нового кандидата. В обоих случаях заявления пишутся на имя действующего генерального директора, в то время как непосредственно приемом нового сотрудника и увольнением старого руководителя ОАО или ООО занимается общее собрание участников общества.

    В некоторых случаях Устав Общества может наделять правом принимать и увольнять директора Совет директоров или наблюдательный совет. Также подобным правом может наделяться собственник имущества или уполномоченное на совершение подобных действий лицо. Таким образом, подавать генеральному директору заявление о смене директора необходимо на адрес собственника имущества, собрания участников (акционеров), либо в другой руководящий орган согласно применяемой организационно-правовой структуре компании.

    Заявление по форме р14001: образец

    Наиболее распространена ситуация, когда увольняемый директор является выходящим из Общества участником. В таком случае остальные участники должны решить вопрос его доли, то есть распорядиться ею на своё усмотрение. При этом следует выплатить освобожденному от обязанностей директору стоимость его доли, после чего юридически оформить (зарегистрировать) изменения в ООО. Сделать это поможет заявление о выходе участника, составленное по форме р14001. Его структура такова:

  • титульный лист – для его заполнения берется информация из выписки из ЕГРЮЛ, то есть все сведения о юридическом лице
  • лист В – участники, являющиеся российскими юридическими лицами
  • лист Г – участники, являющиеся иностранными юридическими лицами
  • лист Д – участники, являющиеся физическими лицами
  • лист З – здесь вносятся сведения, касающиеся перехода доли – сначала целиком к обществу, а после, распределенной, – между оставшимися участниками. Необходимо понимать, что доля вышедшего должна перейти к обществу, после чего пропорционально распределена среди оставшихся совладельцев организации. Здесь же следует указать величину доли, то есть ее полную стоимость
  • сведения о заявителе – данные, реквизиты и контакты заявителя
  • Скачать образец заполнения заявления о смене директора по форме р14001 можно на нашем сайте.

    Нюансы заполнения формы р14001

    Особую важность при составлении данного заявления приобретает точное указание всех произошедших изменений, которые были вызваны выходом одного участника из состава участников Общества. При этом покинуть ООО может как физическое лицо (непосредственно генеральный директор), российская компания (юридическое лицо), имеющая долю в ООО или компания российская – 50%. В любом случае заявителем будет выступать руководитель организации. Помимо заявления р14001 в регистрирующий орган также подается протокол Собрания о выходе из состава участников Общества.

    Заявление о смене директора

    Если директор не может выполнять служебные обязанности, не справляется со стоящими перед ним задачами, недоволен заработной платой или уходит из компании для профессионального роста, возможно принятие решение о смене руководителя. Это решение должно быть отражено документально: необходимо провести общее собрание участников предприятия и составить соответствующий протокол.

    Учредители назначают ответственного за сбор необходимого пакета документов для предоставления в налоговую инспекцию. В пакет обязательно входит и заявление о смене директора по форме 14001. Законодательство не определяет четко, кто должен быть заявителем. На практике заявитель определяется местной налоговой инспекцией или органом, где проходит смена директора.

    Подать документы в ИФНС на смену директора необходимо в течение 3-х рабочих дней после принятия решения о смене директора.

    Необходимо предоставить следующие документы:

    — свидетельство о регистрации компании, копии учредительных документов;

    — выписка из ЕГРЮЛ;

    — свидетельство о постановке на государственный налоговый учет;

    — копии паспортов учредителей физических лиц;

    — номера ИНН и копии паспортов прежнего и нового директоров.

    Образец заявления вы можете скачать на нашем сайте.

    Источники:
    mosadvokat.org, biznes-prost.ru, btimes.ru

    Следующие статьи:





    Зявление о разводе

    Что нужно и что не нужно писать в заявлении на развод в суд. Читать далее